Responsable du Service Développement et Commercialisation

Vous êtes passionné(e) par le développement touristique et aimez relever des défis en équipe ? Rejoignez l’Office de Tourisme Côte de Granit Rose, une destination d’exception, en tant que Responsable du Service Développement et Commercialisation !

Sous la supervision de la Direction Générale et en collaboration avec le Comité de Direction, vous serez au cœur de la stratégie de développement touristique de notre territoire. Vous participez à l’élaboration et à la mise en œuvre de la politique commerciale et partenariale tout en assurant la gestion d’une équipe dynamique de 6 à 7 personnes. Votre mission inclut la coordination des actions commerciales, le développement de projets tel que tourisme vert, nautisme, billetterie, tourisme d’affaires…, et le suivi des partenariats locaux.

Vos principales responsabilités :

– Piloter la stratégie commerciale, élaborer le plan d’action et suivre sa mise en œuvre
– Encadrer et animer votre équipe avec enthousiasme : gestion des plannings, entretiens annuels, objectifs, etc.
– Participer à la stratégie touristique globale en travaillant en transversalité avec nos autres services (communication, accueil, administration)
– Suivre et développer des projets filières tels que le tourisme vert, le patrimoine, la randonnée, l’agence réceptive, le tourisme d’affaires
– Représenter l’Office de Tourisme lors de salons, workshops et événements
– Elaborer et assurer le suivi rigoureux du budget du service
– Piloter des actions pour les porteurs de projets (labellisation, classement) et les accompagner dans leurs démarches

– Connaissance approfondie du secteur du tourisme, des missions d’un Office de Tourisme, et des dynamiques territoriales
– Excellentes compétences en communication écrite et orale, et aisance dans la gestion de partenariats
– Bonnes connaissances numériques et veille technologique
– Anglais courant indispensable, une seconde langue serait un plus
– Qualités relationnelles et organisationnelles pour animer une équipe et coordonner les actions

Ce que nous offrons :

– Un poste stimulant au sein d’un environnement touristique exceptionnel
– CNAS, mutuelle, prévoyance, prime de fin d’année
– Véhicule de service, participation aux frais de repas
– Un poste évolutif, à pourvoir dès janvier 2025, basé à Lannion (déplacements ponctuels)

Envoyez-nous votre candidature (CV, lettre de motivation et prétentions salariales) avant le 7 décembre 2024 à Laurence.hebert@lannion-tregor.com